仕事上のミスや失敗がきっかけでの脅迫被害や恐喝トラブル

仕事での失敗がは脅迫・恐喝トラブルになった時の解決方法

脅迫や恐喝は許される行為ではありません。
仕事の失敗から脅迫恐喝被害が始まってしまったら、
今すぐご相談ください。
脅迫犯からの要求は1度では終わらず、どんどんエスカレートしていきます。
仕事の失敗が「弱み」になり、付け込まれることで窮地に追いこまれます。
不安から不眠を引き起こしたり、鬱(うつ)パニック障害など精神的な病気を引き起こすこともあります。職場を解雇されるなどにつながりかねない結果は避けなければいけません。
「弱み」は脅迫や恐喝、強要のネタになりやすく、政治家や芸能人、プロスポーツ選手、医者や弁護士に至るまで弱みを握られ脅迫犯に利用される事態を招いています。
背後に悪意を持った人物や反社会的組織(暴力団、ヤクザ、ハングレ)などが関わっている場合は、厄介で早期解決がのぞましいでしょう。
弱みに付け込んで脅迫してくる者は社会の悪です。
応じてはいけません。
社会の悪を許してはいけません。
アイ総合コンサルタントは、秘密厳守で解決のサポートをしています。
警察や弁護士に相談できない方も、諦めずにご相談ください。
解決に向けて取り組む方の味方です。

職場での失敗(ミス)と脅迫被害、恐喝トラブルの関連性から考える解決方法

日々の生活に身密接する「仕事」。私たちにとって重要な社会生活の基盤です。
働き方改革もうたわれる時代になり、企業によって就業形態が多様化している時代、
格差社会も大きな問題ですね。
優秀な人材を確保するヘッドハンティングは魅力的ですが、一般的に転職を繰り返すごとに年収が下がり環境や条件も同じように低くなる傾向があります。
ヘッドハンティングとそそのかされて転職したものの実態は前社の情報収集だったなど、転職しなければよかったとの相談もありました。
仕事上だけではありませんが、人の考えの中には失敗やミスを「失敗は隠す」「ごまかす」「人のせいにする」など理不尽な思考が働くことが少なくはありません。
プライドが高かったり、上へ上へと上昇志向が高い人にはこのような傾向が顕著にみられることがあります。
しかし、反対に自分のミスを他人に知られた時はどうでしょう?
責任の追及や地位の剥奪、誹謗中傷、最悪の場合は脅迫のネタになります。
脅迫は誰もが行う行為ではありません。仕事上のミスや失敗を知っても黙っている人物もいるでしょう。
隠し通せそうな度重なる失敗横領疑惑や背任疑惑、また犯罪につながる行為が脅迫のきっかけになっています。
巨額の損害につながる失敗ならばすぐにバレます。
仕事のミスや失敗は、決して良いことではありません。出来れば避けるべきで、ミスを起こさないような創意工夫も必要です。
しかし、それを理由に脅迫するのは人として許されない卑劣な行為です。
脅迫されていることを更に第三者が知ることで、脅迫犯が増えます。
これも非常に苦しめられる問題です。
脅迫をはじめ恐喝や強要、ゆすり、たかりなどは1度では終わらないことがほとんどです。
弱みを握られての脅迫被害はエスカレートすることが多く、
要求に応えようと借金をしたり、横領など犯罪に手を出すなど
追い詰められて思考がマヒするケースもあります。
犯罪者にならないためにも積極的な解決が必要です。
脅す側としては、
被害者が「断れない」心情を上手く利用して行われています。
部下が上司を脅すケースもあります。
言葉巧みに「脅迫」だと印象付けないように上手く陥れられるケースもありました。
背後に悪意を持った人物や反社会的組織(暴力団、ヤクザ、ハングレ)などが関わっている場合は、早期解決がのぞましいでしょう。
弱みに付け込んで脅迫してくる者は社会の悪です。
応じてはいけません。
社会の悪を許してはいけません。
警察や弁護士に相談できない方も、諦めずにアイ総合コンサルタントへご相談ください。
解決に向けて取り組む方の味方です。
一般的に脅迫は、1度に高額の要求がされる場合と、初めは小さな要求や少額の要求から始まることがあります。
職場での脅迫は度重なる要求を受けることが多いです。
あなたへの要求が通ると、更なる要求が始まります。どんどん要求がエスカレートします。
何年にもわたって行われるゆすりやたかりの場合は、当然のように、まるで権利があるかのように厚かましく集ってきます。
一度相手の要求に応じてしまうことをきっかけに、どうすることもできなくなる被害者が数多くいます。
職場で起こる脅迫の被害者からの相談には仕事上の失敗やミスだけではありません。

  • 不正行為
  • 横領、背任
  • 犯罪疑惑
  • 不正会計
  • 金銭トラブル
  • 盗聴や盗撮
  • 不正情報管理
  • 浮気や不倫
  • いじめ
  • 嫌がらせ
  • <性被害/li>
  • 性的マイノリティー(LGBT 同性愛者など)

セクハラやパワハラ、マタハラなどのハラスメント行為も表沙汰にしたくない問題です。
などさまざなまことがきっかけになって、脅迫被害に遭っています。
中には公になるともっと大きな問題になる事を懸念して応じてしまっている人もいます。
些細なことがきっかけになる事も多く、後悔している方がほとんどです。
人の弱みに付け込んでくる脅迫犯を許してはいけません。
立ち向かう努力は、苦しみもありますが、
言いなりになる事で解放されることはありません。
社会の悪には決して従ってはいけません。
人の弱みに付け込んで脅迫してくる者や、それに乗ってうま味を得ようとするものを許してはいけません。
脅された時に感じる圧力、これから起こるトラブルを考えると夜も眠れず不安で仕方が無いと思います。
相談先も無く、ひとりで考えると精神的にも不安定になります。
しかし、一人で悩む必要はありません。
アイ総合コンサルタントは、
人の弱みに付け込む者を許すことはできません。
問題解決に向けて取り組みましょう。
脅迫犯の要求に応じてはいけない理由は、
1度だけならと、ハードルを乗り越えることで更なる脅迫が成功しやすくなるからです。
「弱み」を知られることで脅されます。
今まで友好的な関係にあった人物でも、あなたの弱みを知ることで豹変することがあります。
これは、注意すれば避けられることです。
普段の冷静な状態であれば「友人に相談」など絶対にしなくても、パニック状態に陥った思考では異性の知人に話してしまうケースがありました。
親身になって相談に乗ってくれた相手が脅迫してくるケースはよくあります。
暴力団やヤクザもそうです。親身に話を聞いて情報を聞き出し、脅迫を画策します。
脅迫は、人間として許せる行為ではありません。
人の弱みに付け込む者を許してはいけません。
勤め先や住所などを知られている場合は、早めのご相談をおすすめします。
警察や弁護士などにも相談できず、相談先も無くひとりで不安をかかえている間も時間は過ぎていきます。
脅迫には期限を設けられていることも多いので、早めの対策が必要です。
脅迫する側の考えとしては、
弱みを握っているから「要求に応じるしかないだろう」という思考が働いています。
また、被害者としては
「一度の要求をのんだら終わる」都合よく解釈して相手の要求に応じてしまいます。
しかし、一度相手の要求に応じると、どんどんエスカレートしていきます。
脅迫犯にとっては要求が通るあなたは「カモ」です。
都合のいいカモは簡単には手放しません。
更なる要求を被害者に押し付け、要求を通そうとしてきます。
地位や名誉を利用した犯罪を強要されたら、
次もまた次も応じなければならない負のスパイラルの始まりです。
相手のペースにのみ込まれます。
脅迫犯の都合のいいように利用されてはいけません。
犯罪や不正行為のネタがあると脅迫しやすく、
脅迫される側からすればトラブルが雪だるま式に膨れ上がります。
ゆすりやたかりを行う相手にとって都合のいいように利用されてはいけません。
一人での解決が難しくても、諦める必要はありません。
アイ総合コンサルタントは、ご依頼いただいた方のために長年培ってきたノウハウを駆使して解決します。
ここで人生を棒に振ってはいけません。
アイ総合コンサルタントは、秘密厳守です。情報が外部に漏れることはありません。安心してご相談ください。
 

誰にも知られずに恐喝を解決する方法

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警察や弁護士、探偵などでは解決が出来ない特殊なトラブルや問題も諦めずにご相談ください。

完全秘密厳守で対応いたします。
必ずお力になることをお約束します。

初めてトラブルに巻き込まれた方は不安や恐怖心を感じています。
でも、安心してください。
アイ総合コンサルタントは、あなたの味方です。
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